2014年4月

IPSGとは、義歯で日本有数の技術を誇る稲葉繁先生が率いる研究会です。

今日は「ドイツ最先端義歯とインプラントの融合」と題し、

H.ヴェーバー博士をお招きし、稲葉先生、宮崎先生との講演会です。

　
で、会場で、久しぶりに、

稲葉歯科医院現院長のゆり子先生とスナップ。(^^ゞ

場所は、日本歯科大学（飯田橋）の８F講堂前です。

　
そうそう、稲葉先生のこのサイト、

当然、当社で構築させていただいてますが、

めっちゃ問い合わせが多く、

てんてこ舞いで予約待ちで一杯だそうです。(^^ゞ

　
で、続いては、北品川のMID-Gの事務所にお邪魔して、

理事のお一人、佐藤先生とお打合せです。

彼ら、今週は、歯科に関して徹底的に学ぶ1週間なのです。

というのも、来週から2週間、歯科医院での実習研修を行うからです。

当社のお客様にお願いして、臨時スタッフとして働く実習です。

そのために、歯科業界に関すること、基本的な言葉など、

先生たちに追い返されないように（笑）、

徹底的に基礎を身につける週なのです。

　
で、今日は、実際に、歯科医院の院長である小林先生に起こしいただき、

歯科医院の現状！

というテーマで講演をいただいています。

　
「歯科（口腔）は病気の最上流！

　歯科医はあなたを診ないといけない！」

　
はとても印象的でした。

　
講演は、実際の治療の映像もあり、皆、来週に向けての心構えも、

だんだんとできてきたのではないでしょうか？(^^ゞ

わざわざ、こんなものまでご持参いただいての講義でした。

　
小林先生、お忙しい中、本当にありがとうございます。m(_ _)m

やりました！

今朝のデモスク受験で、合格第1号が出ました。

3回目の受験でしたが、過去2回も、本当に惜しかったので、

1回目で合格するかと思ったくらいでしたが、、、

私としても本当に嬉しいです。

　
見事、1番での合格賞金、1万円をゲット！です。

　※デモスクとは。。。。

　　毎年の新卒に果たされる恒例の課題。
　　本来、入社までに全文を暗記する課題。
　　会社紹介をまとめた文書を全文暗記し、
　　試験官（お客様と想定）の前で、ソラで、全文プレゼンする。
　　間違い、言い直し、噛み、などのミスは3回まで。
　　文章を飛ばした場合は即時不合格。
　　尚、受験は5回まで。
　　（でも不合格の場合は合格まで何度でも受験）
　　
　
今年のデモスクは、A4で3枚です。

昨年は3枚と2/3くらいでしたが、あまりにも合格できず、

結局、最後まで不合格（そのまま退職。涙）がいたくらいでしたので、

ゆとり世代でもあるし（笑）、今年は3枚にしました。

でも、今年は、5名全員が結束し、一生懸命に頑張っていますね。

とても良い傾向ですね。(^^ゞ

　
さあ、みんな、これを通して成長してね！

というのも、、、

デモスク受験をやると、会社の概要を記憶できることは勿論ですが、

社会人らしい声の出し方、抑揚、立って話す姿勢、笑顔、などなど、

様々なことを身につけることができるのです。

子供っぽい態度、声の出し方、を

一気にビジネスマンらしくすることが出来るのです。

そうならないと、なぜか、合格しないのです、これが。(^^ゞ

さてさて、昨年度（4月1日～3月末）の１年間、

私のブログにお付き合いいただきありがとうございました。

　
昨年度は、ブログ掲載1年目ということもあり、

自分自身の決め事として、

就業日は毎日書く！

と決めて望みましたが、

見事、やり遂げましたぁ～。(^^ゞ

（口にした意地！ですかねっ。）

　
で、結果、

▶記載日（＝就業日）：287日/365日

▶記載率（＝就業率）：78.6％

でした。

　
ってーことは、お休みが78日、月平均6.5日、

むむむ、以外に多い。。。。。

確かに、入院が2週間ありましたが、その間も7日分は書いているし、

差分の7日を引いたとしても、5.9日/月のお休み。。。。

結構、休んでるってことでした。。。。

　
社長っていう職業は、

365日24時間、

会社や仕事のことを考えている職業ですので、

以外に、少ないなぁ～と感じていますねっ。(>_<)

　
でも、自分で言うのは何ですが、

それでも、毎日書くのは、結構大変でしたっ！

さてさて、今年からは、気が向いたら書きます。

ではでは。(^^ゞ

さてさて、いよいよ約1ヶ月半の新卒研修が開始されました。

まずは、

▶挨拶

から開始します。

ビジネスマンの基本としてしっかりした「挨拶」を学ぶことから始まります。

そして、

▶「企業理念」「行動指針」の唱和

仕事において最も大事なことは「使命」ですので、

その使命（＝企業理念）をしっかりDNAに刻み込むことから開始です。

そして、続いては、

▶3分間スピーチ（毎日交代制）

です。

これは、日経新聞（朝刊）の記事の中から、

当社に何か（何でもいい）関連する記事を選択し、

それに関し自分の意見を皆の前でプレゼンテーションします。

「では、開始！」から3分できっちり「ストップ」します。

学生にとって日経新聞は、なかなか読み慣れてないものですが、

世の経営者（特に年配者）は必ず読んでいますので、

・これ（経済記事）に慣れること、

・3分で「結→起→承→転→結」をしっかりまとめること、

・それをしっかり人前で話せること、

・記事に対しての、必ず自分のアイディアを出すこと、
　（改善点、活用方法、事業・サービスアイディアなど）を考えること、

を身につけてもらいます。

特に最後の「アイディア出しの頭脳形成」は、

ベンチャー企業の新人のDNA作りとして不可欠ですね！(^^ゞ

で、講義に入ります。

今日は、

▶当社事業の理解　Part1

▶コミュニケーション研修　Part1

が組まれております。

　
～入社式の風景～

　
冒頭の歓迎講話です。（照）

　
真剣に（？）聞く姿！（笑）

　
鎌田取締役の講話を聞く真剣な眼差し！（笑）

　
1期生スピーチ！

しかし、もう5年生です。

そろそろ。。。ですね。(^^ゞ

　
2期生スピーチ！

　
4期生スピーチ！

１Fの階段で記念撮影！

ははは、不在のスタッフは、上の方に◯で後日追加しましょう。(^^ゞ

出張や残務で飛び回っているスタッフ、本当にご苦労さま。

ありがとう。(=^_^=)

当社の新卒５期生です！

　
みんな、明るく、元気で、大きな可能性を秘めた面々です。

　
　
この初々しさ、そのままとっておきたいですが、

そうもいかないですよねぇ～。（笑）